2023年是内部免费三中三资料正式成立，踏上新起点、迈上新征程的重要一年。
一年来，全校上下勠力同心，认真践行“人民城市”发展理念，按照“加快建设与上海超大城市建设管理要求相适应的高水平产教融合型高等职业学院”发展目标，坚持“服务行业、产教融合、数字赋能”办学理念，推进学校办学治校高质量起步。
在这辞旧迎新之际，让我们共同回顾一年来的扎实步伐和点滴成果，携手迈向新的征途！
坚持党建领航 凝聚学院改革发展新格局
以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为重点，把理论学习、调查研究、推动发展、检视整改贯通，把学习成果转化为推动学院稳步改革和高起点谋划、高质量起步的强大动力和生动实践；确立并完成“一个支部一件实事”10项，积极开展“我为群众办实事”实践活动；与龙华烈士陵园、金山区张堰镇建农村、金山区朱泾镇大茫村结对共建，与日喀则二职校开展对口支援党建合作;坚持党建引领思政教育,与市建设交通工作党委宣传处、上海城市规划展示馆签约联合推进思政建设，建立住建文化研究中心,建立领导班子成员带头推动思政课建设、带头联系思政课教师、走进课堂上一堂思政课的机制；初步构建了“4+6+N”党建工作格局，推动党的建设与学院事业发展同频共振、同向而行。
坚持建章立制 推动学院高标准高起点起步
学院于4月8日举办揭牌仪式暨住建行业职业教育高质量发展高峰论坛，正式揭牌成立，并邀请行业领导、专家学者为学院起步发展出谋划策，推动了学院高标准起步和形成精细化、规范化管理格局。今年，学院建立了组织架构和运行机制，完成内设机构、二级学院（部）党支部设置、中层干部岗位设置，组建学院聘任委员会、教学指导委员会、学术委员会，推进首批高职教师转评转聘，研究并制定管理制度162项，编制完成了学院中长期发展规划。召开学院第一届教职工代表大会审议确定了学院《章程》等重要文件。
坚持引育并举 锻造高素质干部队伍和优秀教师队伍
强化干部队伍与教师队伍建设，汇聚改革攻坚新合力。开展中层干部定岗定责、选拔任用和教师聘用等工作，引进高层次人才6名，1位技能大师获批上海市高等职业教育技能大师工作室。组织教职工整体素养提升系列培训、高校党务工作专题培训、各类教学大赛等提升综合素质和专业能力。召开高层次人才座谈会、党外人士座谈会等形式发挥人才力量集思广益，共同推动学院发展。举办“躬耕教坛 强国有我”建管育人先锋评选表彰活动，发挥榜样引领作用。积极组织各类文体活动，细致服务干部及人才队伍，不断提升队伍凝聚力和向心力。今年，学院教师团队荣获国家级教学成果奖二等奖、上海市教师教学能力大赛（中职组）一等奖、国赛三等奖，1名教师入选上海市“晨光计划”，获评市思政示范课程2门，市课程思政示范团队2个，获批上海市“双师型”教师培训基地（林业类）。
坚持多方赋能，深入推进产教融合、科教融汇
充分发挥行业办学特色，探索高水平职业院校建设路径，与19家企业共建首批上海市域产教联合体——上海北斗产业园区产教联合体（市级），并成功举办市住房城乡建设行业科技大会平行论坛“北斗+智慧城市”创新人才高峰论坛；联合华东师范大学、上海建筑设计研究院牵头、20家单位共同参与建立上海建设管理行业产教融合共同体（市级）；成立上海城市更新技术创新实验中心，获批城市更新开放型区域产教融合实践中心（市级）。与上海北斗导航创新研究院共建北斗空间信息典型应用创新中心；与福建水利职业技术学院开展对接交流活动；与建工集团、隧道股份、上海园林集团、中国电信等行业龙头企业共建产业学院。
坚持大赛引领，助推技能人才尽展风采
用好技能赛事练兵场培育高素质技术技能人才，做好世赛花艺、园艺2个项目中国集训基地、5个上海选手培养基地人才培养工作，基地选手荣获第二届全国职业技能大赛2金2银3优胜，学院学生获得市第一届职业技能大赛3金1银2铜，荣获第二届全国职业技能大赛住建部行业选拔赛一等奖、二等奖；荣获全国职业院校技能大赛团体三等奖2项。做好办赛服务助推行业和区域技能人才培育，承担住建部技能大赛2项，获批上海市住建行业职业技能大赛基地，圆满举办市住建行业技能大赛、物业管理行业技能竞赛等赛事，4个项目获批青浦区首批技能人才培育实训基地。致力传播工匠精神和职业文化，打造中国传统建筑文化实践体验基地入选上海市“时代新人铸魂工程”培育项目，举办朱迎迎大师工作室成果展，积极开展职业体验日活动。
坚持精准对接 发挥行业优势推进教科研及专业建设
对标“双高计划”，聚力做“优”专业，瞄准行业产业需求，构建智能建造、数字市政、园林艺术、智慧城市管理四大专业群；推进智能建造专业群与上海大学，数字市政专业群与同济大学、上海师范大学，智慧城市专业群与上海交大、华东师大合作，全面支持学院专业发展，充分发挥“名企+名校”的叠加势能，推行“专业+行业龙头企业+知名高校”联合发展模式。积极推进科研工作，获批立项2024年上海市教育科学研究项目1项、上海职业教育重点教改项目1项，2本教材入选首批“十四五”职业教育国家规划教材名单，1本教材入选为上海市职业教育“十四五”规划教材，1门课程入选上海职业教育市级一流核心课程。申报两委调研课题项目，强化课程及教学资源建设。
坚持守正创新 全力服务学生成长成才
学院招录并迎来了首届五年一贯制、三年制新生共520人，西藏中职班及高职学生30人，坚持服务育人理念，举办各类校园文体活动40余场，组建志愿者服务队在世界城市日、上海城博会等活动广受赞誉，成功创建上海市院校创业指导站，参加中国国际“互联网+”创新创业大赛，获得市级奖项8个，1个项目获得国赛资格，精心组织首届大学生职业生涯规划大赛；被确定为上海市民族团结教育基地，承担沪果职教联盟主持单位、联盟秘书处工作，与果洛州职校签署《支援帮扶合作协议》。
坚持整合资源 不断提升社会服务能力
紧扣“三委五局”中心工作和重点工作开展行业培训，承担委党员干部轮训、处级干部、基层党组织书记等26个班、1859人次，市、区、街（镇）三级房屋管理业务培训累计7454人，积极开展住建和交通行业培训303期，累计培训18160人次。与市城管执法局签订教育培育合作框架协议并授予我院“上海市城市管理综合行政执法培训基地”，积极承担“上海援藏”培训项目等社会服务项目，以及行业企业、兄弟单位入职培训、技能培训等各类培训服务，继续教育年度产值超过1000万元。承担工程测量员、插花花艺师、智能楼宇管理员等职业技能等级认定社会化评价项目，并协助组织排水管道工项目社会化评价相关工作，本年度共完成近3千人次职业技能等级鉴定。同时，为行业单位开展上海公路属性数据库抽查核实项目等社会服务项目。
坚持提档升级，努力建设平安美丽智慧校园
学院《校区基本建设规划》，积极推进平安、美丽、智慧校园建设，签订平安校园创建责任书，明确各部门职责。编制学院应急处置预案，聘任法制副校长，加强与公安、消防、卫生等政府部门联系，获得上海市高校智慧安防示范校建设支持；作为唯一一所新型高职获批上海首批城市数字化转型揭榜挂帅场景示范建设单位。启动数字孪生校园建设，与上海大学信息办签署《教育数字化转型合作框架协议》，获批教育部“信息化支撑职业院校校企合作专业共建”项目共同体、“新型高职数字化赋能教育应用服务”等。强化校园后勤管理服务，积极推进绿色校园建设，1名教职工荣获上海学校后勤标兵称号。
